Smoothiebaarin asiakkaalla vääränlainen huppari – myyjä ei suostunut palvelemaan ja sai potkut

Uutiset Toimittaja:

Yhdenvertaisuus tarkoittaa sitä, että ihmisiä kohdellaan saman arvoisesti huolimatta heidän uskostaan, terveydentilastaan, mielipiteestään tai vaikkapa poliittisesta katsomuksestaan.

Valitettavasti olemme nykymaailmassa todistaneet syrjintää kaikkia ihonvärejä ja puoluepoliittisia näkökulmia kohtaan.

Trump-huppari oli liikaa

Yhdysvaltojen Michiganissa sattunut tapaus on nostattanut kiivaan keskustelun syrjinnästä. Tapaus panee pohtimaan, millä perusteella ketään toista ihmistä saa kohdella eri tavoin?

Kaksi työntekijää sai potkut Smoothie King -nimisen ketjun liikkeestä Ann Arborissa sen jälkeen, kun he kieltäytyivät palvelemasta asiakasta tämän pukeutumisen vuoksi.

Asiakkaalla oli yllään presidentti Donald Trumpin nimeä kantava huppari. Asiakkaana ollut Erika Lindemyer kuvasi tilanteen videolle. Tallenne levisi nopeasti sosiaalisessa mediassa. Videolla työntekijät sanovat, etteivät he tunne oloaan mukavaksi palvellessaan pariskuntaa hupparin vuoksi.

Pariskunta koki tulleensa syrjityksi poliittisten näkemystensä takia.

– Halusimme vain smoothien. Katsoitte meitä ja sanoitte, ettette tunne oloanne mukavaksi palvella meitä mieheni hupparin takia. Se on syrjintää, Erika sanoo videolla.

Työntekijä vastaa, että heillä on oikeus kieltäytyä palvelemasta asiakasta. Tilanne kärjistyy sanaharkaksi, jonka päätteeksi pariskunta poistui liikkeestä.

Kuvitelkaapa tilanne toisin päin. Asiasta olisi syntynyt mellakka, maalituskampanja ja jopa Suomen yleisradioyhtiö olisi saattanut uutisoida tapauksesta.

Smoothie King ilmoitti maanantaina, että videolla esiintyvät työntekijät eivät ole enää yrityksen palveluksessa.

– Olemme sitoutuneet siihen, että liikkeemme ovat paikkoja, joissa ei hyväksytä minkäänlaista syrjintää ja joissa jokaista asiakasta ja työntekijää kohdellaan kunnioittavasti, yritys totesi.

Liikkeemme ovat paikkoja, joissa ei hyväksytä minkäänlaista syrjintää.

Lisäksi liikkeen omistaja aikoo järjestää henkilökunnalle pakollisen lisäkoulutuksen asiakaspalvelun periaatteista. Segregaatio ei nykypäivänä välttämättä tarkoita erillisiä istumapaikkoja tai kasteihin lokeroivia kylttejä ovissa.

Se voi ilmetä hienovaraisempana poissulkemisena. Yhteiskunnan eri toimintojen palvelu ei voi riippua asiakkaan aatteesta, ulkonäöstä tai nimestä hupparissa.

Voit lukea lisää juuri tähän artikkeliin liittyvistä teemoista ja aiheista, kuten tai laajemmin samasta aihealueesta Uutiset -osioistamme.